FORMACIÓN EN PREVENCIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS
Lo más habitual en las relaciones personales es que tarde o temprano aparezcan diferencias y conflictos. Esto es habitual y lo interesante no es evitarlos si no saber canalizarlos para que la relación crezca y también crezca la confianza. La parte menos interesante es que muchas veces no sabemos cómo hacer eso, y los conflictos se enquistan y se quedan ahí deteriorando las relaciones y dificultando su fluidez.
Siempre es preferible tomar vitaminas a medicamentos, por lo que siempre será mejor trabajar la prevención y resolución de conflictos antes que tener que recurrir a una mediación ( en el mejor de los casos).
Realizo formaciones sobre prevención y resolución de conflictos para:
– Grupos de monitores/as, educadores/as, trabajadoras/es sociales y personas que trabajan con chicos y chicas.
– Empresas, empleados/as, cooperativas.
– Asociaciones, asambleas, colectivos y grupos de convivencia.